仕事の内容（業種）
営業部門
お客様の課題を解決する提案営業／まずは業務部門からスタート
道路や施設、工場など、社会のさまざまな場所で使われる「グレーチング」を製造する当社。単に製品を販売するのではなく、お客様の用途や現場の課題に合わせた提案を行い、社会インフラを支える仕事です。
入社後はまず業務部門に配属となり、以下の業務を担当します。
・お客様からの注文受付（電話・FAX・メール対応）
・工場への製造依頼、納期調整
・商品の出荷管理
・営業担当のサポート業務
・製品知識やお客様についての理解
業務部門として、お客様や製造現場とのやり取りを経験しながら、当社の商品や仕事の流れを身につけていただきます。その後、営業部門へ配属予定です。
営業としては、
・既存のお客様との関係構築
・お客様のお困りごとやニーズの把握
・用途や現場状況に合わせた製品提案
・新規のお客様へのアプローチ
などを担当します。
当社の営業は「商品を売って終わり」ではありません。お客様の課題を理解し、最適な提案を行うことで「助かった」「ありがとう」と直接言っていただける仕事です。
御用聞き営業ではなく、お客様の課題解決に向き合う営業へ
当社が扱うグレーチングは、道路や公共施設、建築物など幅広い場所で使用される社会インフラ製品です。設置場所や用途によって求められる仕様が異なるため、決められた商品を販売するのではなく、お客様の課題やニーズに合わせた提案が求められます。これまで培ってきたお客様との関係構築力を活かしながら、より提案力を磨ける環境です。
営業自身が案件を動かす中心になれます
営業は、お客様と社内の技術・製造部門をつなぐ重要な役割を担います。お客様の要望を正しく理解し、社内メンバーと協力しながら最適な製品をつくり上げていくため、自分の提案や働きかけが成果につながる実感を得られます。
メーカー営業だからこそ、専門性を高められます
自社で開発・製造機能を持つメーカーだからこそ、営業として商品を販売するだけではなく、製品知識や技術理解を深めながら提案する力を身につけることができます。将来的には、お客様から「まず相談したい」と頼られる営業を目指せます。
社会インフラを支える安定した仕事です
グレーチングは、道路の排水設備や公共施設など、人々の安全で快適な暮らしを支えるために欠かせない製品です。目立つ製品ではありませんが、社会に必要とされ続ける仕事に携わることができます。
先輩の参考記事
開発部門
道路や施設、工場など、社会のさまざまな場所で使われる「グレーチング」を製造する当社。単に製品を販売するのではなく、お客様の用途や現場の課題に合わせた提案を行い、社会インフラを支える仕事です。
入社後はまず業務部門に配属となり、以下の業務を担当します。
・お客様からの注文受付（電話・FAX・メール対応）
・工場への製造依頼、納期調整
・商品の出荷管理
・営業担当のサポート業務
・製品知識やお客様についての理解
業務部門として、お客様や製造現場とのやり取りを経験しながら、当社の商品や仕事の流れを身につけていただきます。その後、開発部門へのキャリアアップを予定しています。開発部門では、単に製品を販売するだけではなく、特に行政が抱える課題を把握し、「もっと安全にできないか」「もっと使いやすくできないか」といったニーズをもとに、新商品の企画・開発にも携わります。
施工現場で感じていた課題や工夫を、メーカー側から製品づくりに反映できる仕事です。
施工現場の経験を、製品開発に活かせる仕事
これまで施工管理や建設現場で培った「現場を見る力」が、当社では大きな強みになります。実際の施工性、安全性、使いやすさを理解しているからこそ、お客様が本当に求める製品提案や改善につなげることができます。
「売る営業」ではなく「課題を解決する営業」
当社の営業は、決められた商品を販売するだけではありません。行政や建設会社などのお客様が抱える課題を把握し、その解決につながる製品を企画・提案する役割です。現場の声をもとに、新しい価値を生み出していく仕事です。
社会インフラを支えるメーカーとしてのやりがい
当社が扱うグレーチングは、道路・排水設備・公共施設など、私たちの生活を支える様々な場所で使われています。普段は目立たない製品ですが、人々の安全や快適な暮らしを支える重要な役割を担っています。
メーカーだからこそ、モノづくりの上流から関われる
営業、開発、設計、製造まで社内で連携しながら、一つの製品を形にしていきます。
「なぜこの製品が必要なのか」
「どうすればもっと良くできるのか」
という本質的な部分からモノづくりに関われます。
長く専門性を高められる環境
長年培ってきた技術力と実績を持つグレーチングメーカーとして、お客様の課題解決に取り組んでいます。現場経験を活かしながら、営業力・製品知識・開発視点を身につけ、市場価値を高めていける環境です。
製造部門
道路や公共施設など、私たちの暮らしを支える「グレーチング」を中心とした鋼製製品の製造をお任せします。
・鋼材の加工
・切断、曲げ、溶接などの金属加工
・専用設備を使用した製品加工
・完成品の検査、品質確認
・製造工程の改善活動 など
入社後は、先輩社員と一緒に業務を進めながら、製品知識や加工技術を身につけていただきます。
当社の製造職は、決められた作業を繰り返すだけの仕事ではありません。「もっと効率よく作るにはどうしたらよいか」、「品質をさらに高めるには何を改善すべきか」など、現場メンバー自身が考え、提案しながらモノづくりを進めています。
自分が携わった製品が、道路や街づくりなど社会を支える仕事です。「機械を触ることが好き」、「モノづくりの技術を身につけたい」そんな想いを活かせる環境です。
社会インフラを支える製品をつくる仕事
当社が製造するグレーチングは、道路や歩道、公共施設など、普段何気なく利用する場所で活躍しています。目立つ製品ではありませんが、人々の安全や快適な暮らしを支える重要な役割を担っています。
幅広い機械・設備に触れながら成長できます
製造工程では、さまざまな加工設備や機械を使用します。一つの工程だけを担当するのではなく、経験を積みながら複数の工程や設備に関わることで、製造技術者として幅広いスキルを身につけることができます。
現場の声が届きやすい環境
中堅メーカーならではの距離感で、現場の意見を大切にしています。自分の経験や工夫を活かしながら、製造現場をより良くしていく面白さがあります。
安定した環境で長く働ける
創業50年以上、グレーチングを中心とした社会インフラ関連製品を手掛けています。公共・民間双方の需要があり、安定した事業基盤を築いています。「モノづくりが好き」、「経験を活かして、さらに改善や挑戦がしたい」
そんな方が活躍できる環境です。
先輩の参考記事
労働条件
雇用形態
正社員
就業場所
株式会社宝機材（岐阜県瑞穂市別府1723-1）
最寄駅：ＪＲ東海道本線「穂積駅」徒歩12分（約１km）
転勤はありません
出張は営業部門に配属になった場合は国内出張あり
就業時間（勤務時間）
8:30～18:00（昼休み60分／午前午後休憩15分ずつ）
変形労働時間制（6か月単位）
休日
年間休日108日（日曜日・祝日・土曜日は会社カレンダーによる）
有給休暇（最大40日）
賃金
当社規定により決定
月収イメージ＝基本給＋役職手当＋通勤手当＋皆勤手当＋家族手当＋定額残業手当
賞与
年２回（8月／12月）業績による
昇給
年１回（業績による）
待遇
各種保険完備、交通費全額支給、国内・海外社員旅行、各種親睦会、財形積立（奨励金）5％、社員持株（奨励金）5％、退職金積立あり、会社リゾート施設あり。
※試用期間中の社会保険は雇用保険・労災保険のみとなります。
教育制度
新入社員研修、資格取得援助、各種セミナー・研修
配属会社について
募集要項の職種により配属会社が変わります。３社とも経営者を同じくするグループ会社です。
- 株式会社宝機材（業務・営業）
- 有限会社康徳興業（鋼製加工）
- 株式会社宝HRR（溶融亜鉛めっき・出荷業務）
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